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年轻干部选拔当不脱一个“严”字

原创于: 2013-05-23 10:18:11

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年轻干部选拔当不脱一个“严”字

    在年轻干部的选拔任命中,要“严”字当头,要多方面综合考评。首先,要考虑其道德品格,一个不讲道德,不讲个人内涵修养的干部不会得到人民的认可。其次,要看其业务素质,年轻干部往往受过更先进的高等教育,其在知识结构上更趋合理与多元,要侧重其理论知识与实践的结合能力。另外,要看其沟通能力及是否具备吃苦耐劳精神,看其能否扑下身子,贴近群众,能否在基层环境中真心实意为人民解困,为群众排忧等。总之,要严格把好年轻干部的入口关,选出真正惠利于民,为民谋福的干部。

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